Конкурстық комиссия отырыстарының қорытындысы

2022 жылғы 31 тамызда «Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтерін лауазымға тағайындау, лауазымнан босату қағидаларын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2012 жылғы 21 ақпандағы № 57 бұйрығының 96-тармағы негізінде Нұр-Сұлтан қаласы әкімдігінің «№46 балабақша-мектеп-гимназия»Кешені» КММ-де  педагог лауазымының бос орнына лауазымға тағайындау жөнінде конкурс өткізу туралы конкурстық комиссия отырыстары өткізілді.

Бастауыш сынып мұғалімі (орыс тілді оқыту) – 2 мөлшерлеме;

Музыка пәні мұғалімі (орыс тілді оқыту) – 1,5 мөлшерлеме;

Директордың тәрбие ісі жөніндегі орынбасары– 1 мөлшерлеме;

Конкурстық комиссия шешімімен:

  • Бастауыш  сынып мұғалімі лауазымының бос орнына лауазымға Назгуль Сейтжановна Кожаева    (конкурстық комиссияның талапқа сәйкестігін бағалау баллы – 24) 1 мөлшерлемеге қабылданды.
  • Музыка пәні мұғалімі лауазымының бос орнына лауазымға Гульшат Атибековна Жумабекова   (конкурстық комиссияның талапқа сәйкестігін бағалау баллы – 28,5) 1,5 мөлшерлдемеге қабылданды.

–   Бастауыш  сынып мұғалімі лауазымының бос орнына лауазымға Мадина Пазылхановна Сералиева 3 ай сынақ мерзімімен жұмысқа (конкурстық комиссияның талапқа сәйкестігін бағалау баллы – 18) 1 мөлшерлемеге қабылданды.

–  Директордың тәрбие ісі жөніндегі орынбасары лауазымының бос орнына лауазымға Эльвира Жумагалиевна Емельбаева 3 ай сынақ мерзімімен жұмысқа (конкурстық комиссияның талапқа сәйкестігін бағалау баллы – 28) 1 мөлшерлемеге қабылданды.

           Үміткердің келісімімен қосымша психолог 0,5 жүктемесі берілді.

2022 жылғы 14  қазанда «Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтерін лауазымға тағайындау, лауазымнан босату қағидаларын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2012 жылғы 21 ақпандағы № 57 бұйрығының 96-тармағы негізінде Нұр-Сұлтан қаласы әкімдігінің «№46 балабақша-мектеп-гимназия»Кешені» КММ-де  педагог лауазымының бос орнына лауазымға тағайындау жөнінде конкурс өткізу туралы конкурстық комиссия отырыстары өткізілді. Конкурсқа келесі вакансиялар жарияланды:

Педагог-психолог – 1,5 мөлшерлеме;

Конкурстық комиссия шешімімен:

  • Педагог-психолог лауазымының бос орнына Дарвичева Гульзат Усеновна 3 ай сынақ мерзімімен жұмысқа (конкурстық комиссияның талапқа сәйкестігін бағалау баллы – 7)  1,5 мөлшерлемеге қабылданды.

2023 жылғы 09  қаңтарда «Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтерін лауазымға тағайындау, лауазымнан босату қағидаларын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2012 жылғы 21 ақпандағы № 57 бұйрығының 96-тармағы негізінде Астана қаласы әкімдігінің «№46 балабақша-мектеп-гимназия»Кешені» КММ-де  педагог лауазымының бос орнына лауазымға тағайындау жөнінде конкурс өткізу туралы конкурстық комиссия отырыстары өткізілді. Конкурсқа келесі вакансиялар жарияланды:

Директордың оқу ісі жөніндегі орынбасары – 1 мөлшерлеме;

Конкурстық комиссия шешімімен:

  • Директордың оқу ісі жөніндегі орынбасары лауазымының бос орнына Жанайдарова Алмагуль Курмангалиевана (конкурстық комиссияның талапқа сәйкестігін бағалау баллы – 24,5)  1 мөлшерлемеге қабылданды.

Конкурстық комиссия отырыстарының қорытындысы

2023 жылғы 01  ақпанда «Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтерін лауазымға тағайындау, лауазымнан босату қағидаларын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2012 жылғы 21 ақпандағы № 57 бұйрығының 96-тармағы негізінде Астана қаласы әкімдігінің «№46 балабақша-мектеп-гимназия»Кешені» КММ-де  педагог лауазымының бос орнына лауазымға тағайындау жөнінде конкурс өткізу туралы конкурстық комиссия отырыстары өткізілді. Конкурсқа келесі вакансиялар жарияланды:

Педагог-психолог – 1,5 мөлшерлеме;

Конкурстық комиссия шешімімен:

  • Педагог-психолог лауазымының бос орнына Мухатова Анара Мейрамбековна  (конкурстық комиссияның талапқа сәйкестігін бағалау баллы – 10)

Педагог-психолог лауазымының бос орнына Азимова Разия Абдыкадыровна (конкурстық комиссияның талапқа сәйкестігін бағалау баллы – 22,5)   1,5 мөлшерлемеге қабылданды.